會(huì )議深入學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神，按照省委“創(chuàng )新深化、改革攻堅、開(kāi)放提升”工作部署和省國貿集團黨委“高質(zhì)量黨建提升年”工作要求，對浙江東方和中韓人壽18個(gè)黨支部書(shū)記2022年度履職情況進(jìn)行評議，研究部署今年黨建工作。

金朝萍指出，2022年，公司黨委堅持以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導，全面貫徹黨的二十大精神，政治能力建設得到全面加強，護航發(fā)展大局體現硬核擔當，推動(dòng)基層黨建實(shí)現提能升級，干部隊伍重塑呈現結構優(yōu)化，清廉東方建設取得明顯成效，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，圓滿(mǎn)完成全年重點(diǎn)工作。

金朝萍強調，今年是全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神的開(kāi)局之年，是“八八戰略”實(shí)施20周年，也是公司“十四五”規劃實(shí)施承上啟下的關(guān)鍵之年，要以開(kāi)展學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想主題教育為主線(xiàn)，以“高質(zhì)量黨建提升年”為牽引，深入推進(jìn)“東方紅·星金控”黨建品牌建設，突出強基固本、守正創(chuàng )新、整體建強，推動(dòng)基礎更實(shí)、底色更亮、成色更足。

一要以提升向心力為根本，推動(dòng)政治建設展現新風(fēng)尚。堅持并深化“第一議題”制度、重大決策前專(zhuān)題學(xué)習制度和黨委理論學(xué)習中心組學(xué)習，強化政治忠誠教育和黨性教育，推進(jìn)完善常態(tài)化學(xué)習機制，高質(zhì)量開(kāi)展主題教育，確保取得實(shí)實(shí)在在的成效。

二要以提升組織力為重點(diǎn)，推動(dòng)雙融共促邁上新臺階。以三個(gè)“一號工程”為牽引，在推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中全面凸顯黨建引領(lǐng)保障作用。持續強化黨的領(lǐng)導融入公司治理，加強中韓人壽黨的領(lǐng)導和建設。深入實(shí)施雙融“四個(gè)項目”，持續推進(jìn)公司助力共富行動(dòng)方案，爭創(chuàng )有辨識度的標志性成果。

三要以提升戰斗力為目標，推動(dòng)隊伍建設實(shí)現新突破。加快完善人才戰略布局，完善立體化人才培養路徑，堅持創(chuàng )新導向，激發(fā)創(chuàng )新動(dòng)能，健全更具吸引力和競爭力的市場(chǎng)化機制，推動(dòng)完善容錯糾錯機制，堅持嚴管厚愛(ài)相結合，激勵干部敢于擔當、積極作為。

四要以提升保障力為核心，推動(dòng)從嚴治黨開(kāi)創(chuàng )新局面。把完整、準確、全面把握黨的二十大精神實(shí)質(zhì)要義作為政治監督的首要任務(wù)，做實(shí)政治監督，持續推進(jìn)大監督體系建設，深化清廉金融文化建設，加強年輕干部廉潔從業(yè)教育，深化清廉單元建設，推進(jìn)廉潔風(fēng)險常態(tài)化、動(dòng)態(tài)化、規范化管理。 

五要以提升凝聚力為導向，推動(dòng)文化入心煥發(fā)新氣象。堅持文化建設提升、品牌辨識提質(zhì)、宣傳量效提優(yōu)，提升文化聚力賦能，進(jìn)一步構建金控特色文化建設體系，提升文化“軟實(shí)力”。堅持黨建帶群團，充分發(fā)揮工會(huì )橋梁紐帶作用，發(fā)揮青年生力軍作用。

金朝萍還與各支部書(shū)記、支委進(jìn)行了集體談話(huà)，要求各支部委員、支部書(shū)記要把黨建工作作為分內之責，責任上肩，工作上心；要把發(fā)揮支部黨員先鋒模范作用作為履職之要，推動(dòng)發(fā)展、提質(zhì)增效；要把支部建設作為活力之源，領(lǐng)跑競跑，強化擔當。

會(huì )議對2022年度公司學(xué)習強國“學(xué)習之星”和“優(yōu)秀三微金點(diǎn)子”進(jìn)行了表彰。